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三級資質標準
6.3.1企業(yè)資產(chǎn)
凈資產(chǎn)800萬元以上。6.3.2企業(yè)主要人員
（1）機電工程專業(yè)注冊建造師不少于5人。
（2）技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷，且具有電力工程相關專業(yè)中級以上職稱或機電工程專業(yè)注冊建造師執(zhí)業(yè)資格；電力工程相關專業(yè)中級以上職稱人員不少于10人。
（3）持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于15人，且施工員、質量員、員、資料員等人員齊全。
（4）經(jīng)考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
（5）技術負責人（或注冊建造師）主持完成過本類別工程業(yè)績不少于2項。
三級資質
可承擔單機容量10萬千瓦以下發(fā)電工程、110千伏以下送電線路和相同電壓等級變電站工程的施工。
注：1.電力工程是指與電能的生產(chǎn)、輸送及分配有關的工程。包括火力發(fā)電、水力發(fā)電、核能發(fā)電、風電、太陽能及其它能源發(fā)電、輸配電等工程及其配套工程。
2.電力工程相關專業(yè)職稱包括熱能動力工程、水能動力工程、核電工程、風電、太陽能及其它能源工程、輸配電及用電工程、電力系統(tǒng)及其自動化等專業(yè)職稱。
施工勞務企業(yè)資質標準
49.1 資質標準
49.1.1 企業(yè)資產(chǎn)
（1）凈資產(chǎn) 200 萬元以上。
（2）具有固定的經(jīng)營場所。
49.1.2 企業(yè)主要人員
（1）技術負責人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。
（2）持有崗位的施工現(xiàn)場管理人員不少于 5人，且施工員、質量員、員、勞務員等人員齊全。
（3）經(jīng)考核或培訓合格的技術工人不少于 50 人。
49.2 承包業(yè)務范圍
可承擔各類施工勞務作業(yè)。
為什么要建筑資質轉讓？以及建筑資質轉讓前景如何？
建筑資質和轉讓是一個很繁瑣的過程，一些企業(yè)可能對建筑資質轉讓存在疑惑：為什么那么多公司選擇建筑資質轉讓?建筑資質轉讓是否真的可行?建筑資質轉讓的前景怎么樣?什么時候進行建筑資質轉讓比較好呢?今天小編就來給大家講一講
建筑資質轉讓的前景?
現(xiàn)在，資質改革正在進行中，資質審批的簡化提高了效率，企業(yè)等級的資質可能相對更容易了。但是，企業(yè)要想發(fā)展，還是要對資質進行升級。雖然說，資質升級不再考核人員了，但對企業(yè)工程業(yè)績的考核更加的嚴格了，資質升級并不容易。
新辦資質容易，資質升級難，高等級的資質在建筑市場就變得更加搶手、更有競爭力了。沒能成功資質升級的建筑企業(yè)怎么拿到高等級資質呢?只能通過資質轉讓了。
總的來說，在未來建筑資質轉讓都會是一個比較熱門的選擇，特別是高等級的資質。所以企業(yè)要用心維護資質，做好工程業(yè)績管理，方便日后資質升級。如果企業(yè)需要選擇建筑資質轉讓的，可以找資質公司介紹，不要盲目尋找資質轉讓公司，繞彎路還容易上當花冤枉錢。
為什么要建筑資質轉讓?
同樣是建筑企業(yè)拿到資質，但相對于自己，建筑資質轉讓真的有許多優(yōu)點。
建筑資質轉讓比資質需要花費的時間更少、拿到資質的時間更快、可以拿到的資質等級更高，等等。
而資質的時間和速度、資質的等級等，恰好都是企業(yè)關心的、關系企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的問題。所以，建筑資質轉讓真的為企業(yè)解決了許多麻煩。
南通海安筑建信息咨詢服務有限公司自成立以來一直秉承著專業(yè)、、便捷的服務宗旨，對所有涉及到的 建筑施工資質產(chǎn)品、項目進行著不斷的研發(fā)及改進。 建筑施工資質產(chǎn)品自投放市場以來，以過硬的質量、出色的性能、完善的服務，贏得了各地市政管理部門和廣大客戶的一致認可與好評，業(yè)務量拓展迅速。
工程建筑資質整體轉讓的風險性是什么
在建筑業(yè)，工程建筑資質整體轉讓是公司獲得資質的方法之一，通俗化的說工程建筑資質整體轉讓便是有工程建筑企業(yè)資質的公司，將企業(yè)裝包出讓給必須企業(yè)資質的別的公司。那麼，怎樣撰寫創(chuàng)建資質整體轉讓協(xié)議書?公司開展工程建筑資質整體轉讓有什么風險性，也是大伙兒非常關心的難題，接下去網(wǎng)編將說一下建筑企業(yè)資質轉讓合同應該怎么寫及其有什么常見問題。
工程建筑資質整體轉讓的風險性是啥
1、收費標準難題
一般來說，出讓的資質全是高級的建筑企業(yè)資質，出讓成本費不低，出讓人較大的風險性是不可以接到轉讓金。在具體業(yè)務流程中，常常產(chǎn)生出讓方已將企業(yè)和資質變動給買家，但并未接到后支付的狀況。在這類狀況下，即便出讓公司要想取回企業(yè)和資質，實際操作起來也會很不便，通常會深陷長期性的消耗戰(zhàn)，消耗很多的人力資源，物力資源和資金。
2、限期難題
依據(jù)相關要求，建筑工程施工公司在企業(yè)資質有效期限內(nèi)名字，詳細地址，注冊資金，法人代表等產(chǎn)生資質整體轉讓的，理應在30日內(nèi)申請企業(yè)資質出讓手續(xù)經(jīng)，別的平時企業(yè)資質的出讓也務必在30天內(nèi)解決。企業(yè)資質不立即出讓的，能夠處一千元之上一萬元下列的處罰，并對企業(yè)以及責任人開展計分。
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