以下是:蘇州市相城區(qū)建筑資質(zhì)生產(chǎn)廠家質(zhì)量過硬的產(chǎn)品參數(shù)
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建筑資質(zhì)對技術(shù)工人有什么要求?
在建筑資質(zhì)時(shí),人員方面是特別重要的一個(gè)環(huán)節(jié),資質(zhì)的人員分好多種,企業(yè)技術(shù)工人是其中的一個(gè),接下來小編來講一下建筑資質(zhì)對企業(yè)技術(shù)工人的要求。
什么是技術(shù)工人
建筑企業(yè)的技術(shù)工人都掌握一定的技術(shù)能力,并且在施工的過程中對技術(shù)操作很熟練。建筑企業(yè)施工技術(shù)工人不僅理論基礎(chǔ)需要到位,還應(yīng)該具備一定的實(shí)踐操作能力。技術(shù)工人也有等級之分,包括初級技工、中級技工、高級技工以及技師等,建筑企業(yè)在資質(zhì)時(shí)需要的技術(shù)工人一般要求是中級以上。
技術(shù)工人專業(yè)
建筑施工技術(shù)工人也是由專業(yè)之分的,不同的資質(zhì)所需要技術(shù)工人的專業(yè)也是不同的,例如古建筑資質(zhì)所需要的技術(shù)工人有石雕工、彩繪工、泥塑工、木雕工、砧板工等。裝修施工資質(zhì)所需要的技術(shù)工人有油漆工、水電工、石作業(yè)工、木工、鑲貼工等。
技術(shù)工人
企業(yè)在資質(zhì)時(shí),還需要技術(shù)工人提供相應(yīng)的資格,包括個(gè)人的身份證明,職業(yè)培訓(xùn)合格或者是職業(yè)技能復(fù)印件,技術(shù)工人的一般要通過考試或者相關(guān)的培訓(xùn)來獲取資格。
建筑企業(yè)在資質(zhì)時(shí)對人員的要求是比較嚴(yán)格的,不同的資質(zhì)需要不同的人員,企業(yè)在資質(zhì)時(shí),要了解資質(zhì)的相關(guān)人員,如果企業(yè)資質(zhì)沒有人員的話,可以通過招聘或者是找資質(zhì)公司來匹配人員。您還有任何相關(guān)的問題,歡迎隨時(shí)致電我們。
怎么建筑工程設(shè)計(jì)資質(zhì)延期?
建筑工程設(shè)計(jì)資質(zhì)分為甲級、乙級、丙級三個(gè)等級,不同等級的資質(zhì)對業(yè)績的要求也有所不同。在工程設(shè)計(jì)資質(zhì)到期之前,需要資質(zhì)延期,對于延期的問題就需要做一個(gè)詳細(xì)的了解,今天為大家做了幾點(diǎn)問題匯總!
企業(yè)申請資質(zhì)需提供《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)延期申請表》(帶條形碼)及相應(yīng)附件資料,并按照下列順序進(jìn)行裝訂:
(一)綜合資料及人員資料(冊):
1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;
2、企業(yè)資質(zhì)正、副本;
3、企業(yè)上一年度建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
4、企業(yè)上一年度經(jīng)審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)表;
5、企業(yè)生產(chǎn)許可證;
6、企業(yè)法人、企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人任職文件、職稱證、身份證復(fù)印件;
7、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊;養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證(近三個(gè)月);
8、非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱、身份證明、養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證(近三個(gè)月的)。
(二)工程業(yè)績資料(第二冊):
1、中標(biāo)通知書、工程合同;
2、符合規(guī)定的竣工驗(yàn)收單(備案證)或質(zhì)量核驗(yàn)資料;
3、上述資料無法反映技術(shù)指標(biāo)的,還應(yīng)提供反映技術(shù)指標(biāo)要求的工程照片、圖紙、工程決算(考查合同額的業(yè)績指標(biāo)需附明細(xì))資料等。
4、如新業(yè)績與原申請業(yè)績中指標(biāo)相對應(yīng)且合格,不申報(bào)原申請資質(zhì)時(shí)業(yè)績,以新業(yè)績?yōu)闇?zhǔn)(并附業(yè)績確認(rèn)單)。
建筑資質(zhì)未來的發(fā)展方向,你了解多少呢?
建筑資質(zhì)對于企業(yè)來說是承包工程的憑證。根據(jù)近年來住建部發(fā)布一些工作要點(diǎn)和資質(zhì)政策,我們可以發(fā)現(xiàn)和總結(jié)出一些建筑資質(zhì)改革的方向。今天,小編整理了關(guān)于建筑資質(zhì)未來的三大發(fā)展方向。一起來了解一下吧!
一、建筑資質(zhì)會(huì)繼續(xù)簡化,但是不會(huì)取消;
建筑資質(zhì)對于建筑行業(yè)來說,就如同多米諾骨牌,是直接影響到建筑行業(yè)、建筑業(yè)企業(yè)的生存狀態(tài)的因素,如果取消了,同時(shí)又沒有過渡性的監(jiān)管制度,整個(gè)建筑市場就會(huì)陷入一片混亂!在不取消的前提下,會(huì)按照國務(wù)院深化改革建筑行業(yè)的“放管服”要求,修訂出新的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),簡化市場的準(zhǔn)入條件,減少專業(yè)類別,合并部分專業(yè)承包資質(zhì),減少資質(zhì)等級。
二、推行、完善個(gè)人職業(yè)資格制度;
現(xiàn)行的建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)把執(zhí)業(yè)人員數(shù)量作為企業(yè)資質(zhì)、升級的重要條件之一,導(dǎo)致執(zhí)業(yè)人員出借、掛靠現(xiàn)象十分普遍,加上企業(yè)資質(zhì)評審的人為因素比較多,影響了企業(yè)資質(zhì)管理的公正性!建立個(gè)人執(zhí)業(yè)資格制度,通過資格考試保證關(guān)鍵崗位的人員具備必須的專業(yè)知識和技能;通過誠信和執(zhí)業(yè)監(jiān)管,強(qiáng)化執(zhí)業(yè)人員在工程建設(shè)中的權(quán)力、義務(wù)和法律責(zé)任,建立行之有效的工程質(zhì)量終身責(zé)任制,對提高工程質(zhì)量,保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)起到積極作用。此外個(gè)人執(zhí)業(yè)資格制度注冊審批基本采取省、部兩級管理,保證了個(gè)人執(zhí)業(yè)跨地區(qū)服務(wù)不受限制。
三、簡化資質(zhì)審查條件后,將重點(diǎn)評估企業(yè)的信用等級與業(yè)績。
(一)信用
1、“信譽(yù)好”的企業(yè)可以超資質(zhì)承接工程項(xiàng)目。
2、“試點(diǎn)”資質(zhì)審批審批。
3、園林綠化資質(zhì)取消后,“信用”已成為施工單位參與投標(biāo)的重要參考依據(jù)。
4、取消工程咨詢資格后,建立了具有自律性質(zhì)的工程咨詢單位信用評價(jià)體系。資信評估結(jié)果可供工程咨詢服務(wù)商選擇工程咨詢單位參考。
(二)業(yè)績
1、完善業(yè)績考核指標(biāo)。
2、嚴(yán)查“業(yè)績”造假。加大業(yè)績造假的處罰力度,撤銷資質(zhì)。
綜上所述建筑資質(zhì)的簡化不代表審核的力度降低,所以企業(yè)要想承接大工程,一定要注重自身的信譽(yù)以及業(yè)績,如果還有其它建筑資質(zhì)相關(guān)的問題需要咨詢,歡迎隨時(shí)聯(lián)系我們!
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