以下是:無(wú)錫市錫山區(qū)常年供應(yīng)ISO認(rèn)證-報(bào)量的產(chǎn)品參數(shù) 
	
 
品牌
博慧達(dá)
地址
深圳
業(yè)務(wù)范圍
全國(guó)
范圍
ISO認(rèn)證-報(bào)量供應(yīng)范圍覆蓋江蘇省、無(wú)錫市、錫山區(qū)、崇安區(qū)、南長(zhǎng)區(qū)、北塘區(qū)、惠山區(qū)、濱湖區(qū)、江陰市、宜興市等區(qū)域。
	
  
 
【博慧達(dá)】業(yè)務(wù)覆蓋多領(lǐng)域場(chǎng)景，主營(yíng)江陰ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證品種全、北塘ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證品質(zhì)服務(wù)、濱湖ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證經(jīng)久耐用、南長(zhǎng)ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證品牌大廠(chǎng)家、惠山ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證廠(chǎng)家現(xiàn)貨批發(fā)、崇安ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證工廠(chǎng)認(rèn)證、宜興ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證品質(zhì)可靠等產(chǎn)品服務(wù)。常年供應(yīng)ISO認(rèn)證-報(bào)量_博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢(xún)(無(wú)錫市錫山區(qū)分公司)bohui194-15,固定電話(huà):【17768165506】,移動(dòng)電話(huà):【0527-88266888】,聯(lián)系人:宋明熙,龍華大浪街道云峰路18號(hào)銀通大廈。  江蘇省,無(wú)錫市,錫山區(qū)  錫山區(qū)位于長(zhǎng)江三角洲腹地，江蘇省東南部，無(wú)錫市東部，轄錫山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、無(wú)錫錫東新城和4個(gè)鎮(zhèn)（羊尖、鵝湖、錫北、東港）、5個(gè)街道（東亭、安鎮(zhèn)、東北塘、云林、厚橋）。滬寧、京滬、錫通高速公路在區(qū)內(nèi)交匯，京滬高鐵無(wú)錫東站位于區(qū)域中心，無(wú)錫地鐵二號(hào)線(xiàn)直通轄區(qū)腹地。




  
簡(jiǎn)約不浮華，不簡(jiǎn)單實(shí)用。我們的常年供應(yīng)ISO認(rèn)證-報(bào)量產(chǎn)品視頻用直觀的方式展現(xiàn)產(chǎn)品的實(shí)用性和價(jià)值。
以下是:無(wú)錫錫山常年供應(yīng)ISO認(rèn)證-報(bào)量的圖文介紹 
在過(guò)去的幾年合作中，無(wú)錫錫山博慧達(dá)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司由于 ISO認(rèn)證/有機(jī)認(rèn)證供貨及時(shí)，質(zhì)量可靠，受到了各用戶(hù)單位的一致好評(píng)。
未來(lái)我公司宗旨：以質(zhì)量求生存，靠信譽(yù)求發(fā)展，誠(chéng)信為本，創(chuàng)新為先，以質(zhì)取勝。



	

   博慧達(dá)公司在緊跟國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)、及時(shí)拓展咨詢(xún)認(rèn)證認(rèn)可領(lǐng)域及專(zhuān)業(yè)范圍的基礎(chǔ)上，更加注重機(jī)制創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新。隨著國(guó)內(nèi)外對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求越來(lái)越高。


	     

咨詢(xún)經(jīng)營(yíng)范圍

一、體系認(rèn)證咨詢(xún)：

ISO20000,ISO14001,ISO/TS16949,OHSAS18001,QC080000（ROHS）,ISO9001,FSC/COC ,PEFC,HACCP(ISO22000),QS,ISO27001,TL9000,ISO13485,BRC,WRC,FLA,SA8000,ICTI,WRAP,ETI,BSCI/AVE,C-TPAT,GSV,GMPC,GMP。



三、客戶(hù)驗(yàn)廠(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)：

目前從事:Wal-Mart(沃爾瑪)驗(yàn)廠(chǎng)、Disney(迪斯尼)驗(yàn)廠(chǎng)、AVON雅芳驗(yàn)廠(chǎng)、K-Mart&Sears（西爾斯）驗(yàn)廠(chǎng)、LI&FUNG（利豐）驗(yàn)廠(chǎng)、Mattel（美泰）驗(yàn)廠(chǎng)、COSTCO（好又多）驗(yàn)廠(chǎng)、TESCO驗(yàn)廠(chǎng)、Hasbro驗(yàn)廠(chǎng)、Target（塔吉特）驗(yàn)廠(chǎng)、LEVI’S（利惠）驗(yàn)廠(chǎng)、NIKE（耐克）驗(yàn)廠(chǎng)、GAP驗(yàn)廠(chǎng)、COCA-COLA（可口可樂(lè)）驗(yàn)廠(chǎng)、JCPenney（杰西潘尼）驗(yàn)廠(chǎng)、MACY’S（薈萃美）驗(yàn)廠(chǎng)




	ISO認(rèn)證


	 隨著認(rèn)證組織數(shù)目的不斷增多，組織通過(guò)質(zhì)量認(rèn)證后，如何深化質(zhì)量管理成當(dāng)今一個(gè)很迫切的問(wèn)題。貫標(biāo)要繼續(xù)下去盡管一些組織的質(zhì)量管理基礎(chǔ)工作比較好，率先取得質(zhì)量認(rèn)證，但是貫標(biāo)的工作是長(zhǎng)期的和艱巨的。取得，只說(shuō)明組織現(xiàn)在有一定的保證能力，貫標(biāo)是沒(méi)有終點(diǎn)的，另外ISO9000標(biāo)準(zhǔn)是 標(biāo)準(zhǔn)，也就是及格水平，要達(dá)到高的質(zhì)量管理水平，我們還需做大量的工作。ISO9000標(biāo)準(zhǔn)是從西方 發(fā)展起的，適用于所有行業(yè)的通用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，是根植于歐美等 的文化思想，許多方面是不大完全適用于我國(guó)的情況。等同采用國(guó)際并不是簡(jiǎn)單地靠到 國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)上就行了。如何在管理上、技術(shù)上把國(guó)際慣例與我國(guó)國(guó)情、組織實(shí)際相結(jié)合，創(chuàng)造出自已的組織文化，才能使ISO9000標(biāo)準(zhǔn)在中國(guó)扎根。



  深圳ISO認(rèn)證如何結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)去領(lǐng)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)條款的含義，也是一個(gè)很重要的課題。在我國(guó)，特別是許多國(guó)營(yíng)大型組織，多為大而全型。我國(guó)貫標(biāo)剛開(kāi)始，許多組織的貫標(biāo)認(rèn)證只是部分貫標(biāo)認(rèn)證，而其他部分并沒(méi)有采納ISO9000標(biāo)準(zhǔn)，還需擴(kuò)大認(rèn)證的范圍和深度。ISO9000標(biāo)準(zhǔn)是一個(gè)比較好的管理制度，至少說(shuō)組織應(yīng)該全部按貫標(biāo)去做。.貫標(biāo)與質(zhì)量管理并重TQM是世界公認(rèn)的現(xiàn)代質(zhì)量管理方法，是組織提高質(zhì)量的有效手段。而ISO9000標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量保證和質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，它在許多方面依據(jù)了TQM的基本原理和方法。從組織的質(zhì)量管理的總體要求來(lái)看，ISO9000標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量管理的基礎(chǔ)，它注重過(guò)程控制，強(qiáng)調(diào)規(guī)范化管理。而TQM則具有更廣泛的內(nèi)容，它注重結(jié)果，強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)的不斷改進(jìn)。兩者是基礎(chǔ)與發(fā)展的關(guān)系，兩者存在著互融互補(bǔ)的關(guān)系。發(fā)揮貫標(biāo)的增值作用質(zhì)量認(rèn)證到底取得了哪些實(shí)效？ 技術(shù)監(jiān)督局在1995年第三季度對(duì)113家已通過(guò)質(zhì)量認(rèn)證的組織進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，促進(jìn)銷(xiāo)售額70%，降低質(zhì)量成本50%，提高產(chǎn)品合格率67%，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力80%，增加組織利潤(rùn)75%，提高工作效率80%。建立和健全質(zhì)量體系是應(yīng)當(dāng)增值而且能夠增值而且能夠增值，這已被大量的國(guó)內(nèi)外事實(shí)所證明。被大量的國(guó)外事實(shí)所證明。但是，目前許多組織尚未對(duì)此引起足夠的重視。



  深圳ISO認(rèn)證制訂質(zhì)量方針是一個(gè)增值機(jī)會(huì)。在標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定，組織的高層領(lǐng)導(dǎo)管理者應(yīng)該制訂質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。組織的決策層如能以此為契機(jī)，將全體職工的認(rèn)識(shí)和行為統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)上來(lái)，增強(qiáng)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的號(hào)召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。在這一點(diǎn)上，許多組織并沒(méi)有引起足夠重視，而往往是喊些空洞的口號(hào)，沒(méi)有實(shí)際意義。內(nèi)部質(zhì)量審核和管理評(píng)是質(zhì)量體系持續(xù)增值的重要保證。內(nèi)部質(zhì)量審核和管理評(píng)審是一個(gè)組織的自我完善的重要手段和改進(jìn)機(jī)制，是發(fā)揮質(zhì)量體系增值作用的保證。


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